Информационные сообщения

Изменена процедура проведения общественных обсуждений. Корректировка связана с изменением федерального законодательства.

Департамент общественной безопасности администрации города Омска обращает внимание общественности на то, что приказ Госкомэкологии России от 16 мая 2000 года № 372, утверждающий Положение об оценке воздействия намечаемой хозяйственной и иной деятельности на окружающую среду в Российской Федерации, признан не подлежащим применению с 1 сентября 2021 года. С вступлением в силу с указанной даты приказа Минприроды России от 1 декабря 2020 года № 999, утверждающего требования к материалам оценки воздействия на окружающую среду, изменились условия и правила проведения общественных обсуждений материалов по оценке воздействия на окружающую среду (ОВОС) планируемой (намечаемой) хозяйственной и иной деятельности.

Web Content Image

Официально опубликован состав кадрового резерва администрации Омска

С анкетами и видеовизитками 50 финалистов конкурса на включение в резерв управленческих кадров мэрии можно познакомиться на специальной тематической странице.

Web Content Image

В Омске сформировали резерв управленческих кадров мэрии

В администрации Омска подвели итоги конкурса на включение в резерв управленческих кадров. В него вошли 50 лучших участников.

Web Content Image

Оксана Фадина встретилась с финалистами конкурса на включение в кадровый резерв мэрии

На заключительном этапе конкурса на включение в резерв управленческих кадров администрации города в режиме видео-конференц-связи состоялась суперигра «Мегаполис», в ходе которой кандидаты представили свои проекты мэру Омска.

Web Content Image

В Омске проходит заключительный этап конкурса на включение в кадровый резерв мэрии

Претенденты, успешно прошедшие предыдущие два этапа конкурса, участвуют в ассессмент-центре.

Web Content Image

Кандидатов на включение в кадровый резерв мэрии проверят по технологии «ассессмент-центр»

В настоящее время в администрации Омска проверяют документы, представленные кандидатами, после чего они получат приглашение на ассессмент-центр. Это заключительный этап отбора кандидатов для кадрового резерва мэрии.

Web Content Image

В мэрии отобрали 101 кандидата на включение в кадровый резерв

Администрация подвела итоги второго этапа конкурса на включение в кадровый резерв. Кандидаты прошли дистанционное тестирование и приняли участие в деловых играх.

Web Content Image

Претенденты на включение в кадровый резерв мэрии приняли участие в деловых играх

Завершился второй этап отбора кандидатов в кадровый резерв администрации Омска. В деловой игре «Город, который есть» приняли участие 200 человек. Их отобрали по результатам онлайн-тестирования.

Web Content Image

Закончился первый этап отбора кандидатов в кадровый резерв мэрии

В администрации Омска подвели итоги тестирования участников конкурса на включение в резерв управленческих кадров.

Web Content Image

В Омске стартует конкурсный отбор кандидатов в кадровый резерв мэрии

Первый этап — дистанционное тестирование — пройдет с 19 по 22 сентября. По его итогам отберут 200 человек для деловых игр.

Web Content Image

В формировании кадрового резерва мэрии примут участие руководители крупнейших омских предприятий

Об этом официально объявила Оксана Фадина в рамках заседания конкурсной комиссии конкурса на включение в управленческий резерв администрации города.