По-русскиEnglishDeutsch
Версия для слабовидящих
Формирование резерва управленческих кадров Администрации города Омска — это процесс выявления и отбора кадров в целях оперативного замещения руководящих должностей муниципальной службы, руководящих должностей в муниципальных предприятиях и учреждениях города Омска высококвалифицированными и подготовленными к соответствующей работе кадрами, способными качественно решать поставленные перед ними задачи.
Нормативно-правовые акты
Контактная информация рабочей группы по формированию резерва управленческих кадров города Омска
| Фамилия, имя, отчество | Должность | Телефон |
|---|---|---|
| Искендеров Нариман Гамлетович | Начальник отдела муниципальной службы управления кадровой политики и муниципальной службы департамента правового обеспечения и муниципальной службы Администрации города Омска |
